Кризис-менеджмент

Кризис-менеджмент

Кризис-менеджмент необходим, когда в бизнесе возникает проблема, которая требует незамедлительного решения.

Небольшое лирическое отступление: на самом деле, кризис редко случается неожиданно. Обычно это результат целой цепочки событий, которая в итоге и приводит к серьезным проблемам.

Причиной того, что компания в кризисе могут быть как внутренние решения компании, так и события на внешнем рынке.

Но когда к работе подключается кризис-менеджер, мы не начинаем искать виноватых и разбираться, кто и где ошибся. Главная задача в этот момент — решить проблему здесь и сейчас, и сделать все, чтобы компания вышла к успеху. 

Поэтому для нас кризис-менеджмент — это реактивное решение проблем бизнеса, которые требуют быстрых действий.

Наши действия в кризис

Шаг 1. Всё начинается с быстрого аудита команды и аудита компании. Нам необходимо собрать все существенные отклонения от нормы, и систематизировать их.

Затем, каждую выявленную проблему мы относим к конкретному отделу, или направлению бизнеса. Так мы можем увидеть, в каких подразделениях на данный момент сконцентрировано больше всего проблем.

Шаг 2. Мы оцениваем критичность проблем. Это важно, потому что не все отклонения одинаково влияют на бизнес, и требуют немедленного вмешательства.

После этого мы определяем наиболее критичные ситуации в наиболее проблемных подразделениях, и в первую очередь фокусируемся на их решении.

То есть наша задача в кризисной ситуации - быстро увидеть общую картину, определить самые уязвимые точки бизнеса, и направить ресурсы туда, где они необходимы сейчас более всего.

План выхода из кризиса

На основе результатов аудита команды, аудита компании в рынка - мы разрабатываем индивидуальный план выхода из кризиса компании.

План выхода из кризиса включает в себя важные финансовые методы, кадровые методы и маркетинговые методы решения задач по выходу из кризиса, и подъема компании на новый уровень. 

Реализация Плана и коммуникации

Вместе с Вами мы реализуем План выхода из кризиса, корректируем действия, делаем правки, помогаем в коммуникации с партнерами по бизнесу, и заказчиками (клиентами). 
Мы поддерживаем в коллективе атмосферу доверия, и предотвращаем панику. Мы активно помогаем всем структурам команды на всех этапах проходить адаптацию к новым условиям.

Кризис-менеджмент Санкт-Петербург Москва, Кризис менеджер Санкт-Петербург Москва, стратегический кризис менеджмент Санкт-Петербург Москва, антикризисный менеджмент Санкт-Петербург Москва, услуги кризис менеджера Санкт-Петербург Москва, помощь кризис менеджера Санкт-Петербург Москва